Alternance – Marketing & Content Writer

Description du poste

Au sein de l’équipe marketing & communication de Sia Partners, vous participez au déploiement de la stratégie marketing et de communication des marques du Groupe. Vous participez au développement de leur notoriété en France et à l’international.

En coordination avec nos équipes en France et à l’étranger, vous assurez les missions suivantes :

• Rédaction du contenu pour les supports digitaux tels que les reprises presse, les pages du site web, les contenus pour les réseaux sociaux, ainsi que les supports ‘offline’
• Appui à la création de contenus (vidéos, landing pages, newsletters, annonces presse, podcasts…, …) en collaboration avec les équipes internes (RSE, recrutement etc.), les équipes métiers, et les équipes créas
• Veille concurrentielle, proposition de nouvelles méthodes, identification d’opportunités éditoriales, de nouveaux formats ou de périmètres sectoriels
• Imaginer des concepts éditoriaux innovants et originaux pour les communications en s’appuyant sur l’identité de la marque
• Webmastering: animation du contenu du site web corporate
• Appui sur les actions SEO & SEA
• Appui à la création de campagnes d’emailings et de newsletters
• Aide à l’organisation des événements internes et externes

Qualifications

En cours de formation au sein d’une Ecole de Commerce/Communication ou équivalent avec une spécialisation marketing/digital,

• Vous avez une excellente capacité rédactionnelle

• Vous êtes polyvalent(e) et organisé(e)

• Vous avez le sens du collectif

• Vous avez une grande force de proposition et surtout de l’autonomie

• Vous êtes créatif(ve) et dynamique

• Vous avez également un très bon niveau d’anglais

Informations complémentaires

Démarrage: dès que possible

Merci de préciser votre rythme d’alternance dans votre lettre de motivation

Locaux situés en plein coeur de Paris (métro George V)

Sia Partners est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise

#CONSULTING4GOOD

Sia Partners est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise.